El año que termina ha estado lleno de desafíos y avances sustantivos para el Sistema de Alta Dirección Pública. Se trata de una reforma que, en 5 años de funcionamiento, se ha consolidado y ganado progresivamente mayor legitimidad.

Las cifras hablan por sí mismas: el avance de la concursabilidad es de un 70%, es decir, 7 de cada 10 cargos del Sistema han sido concursados o ya iniciaron este proceso, mientras que su ámbito de funcionamiento se ha ampliado a otros servicios y organismos públicos, llegando este año a 924 cargos, de los iniciales 417 con que partió el Sistema, es decir, más del doble.